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瓊中:多措并舉打造高素質(zhì)鄉(xiāng)村教師隊伍
2022年09月09日 09:21 來源:海南日報

在瓊中黎族苗族自治縣中平學(xué)校,特崗教師王悅?cè)A(左三)為學(xué)生講解作業(yè)。本版圖片均由 方山 攝

  自2019年我省實施“縣管鄉(xiāng)用”基層教育專業(yè)技術(shù)人才激勵機制改革試點工作以來,作為試點的瓊中黎族苗族自治縣強力推進改革,進一步完善教育系統(tǒng)引才育才用才留才工作體系,取得了一定工作成效。近年來,全縣中小學(xué)校先后榮獲國家、省級榮譽580項,共有390名教師榮獲國家、省級獎項,2361名學(xué)生從外縣市回流。

  用足政策精準(zhǔn)“招”。瓊中充分用好全省的“好校長、好教師”引進人才和培養(yǎng)工程政策,按照“缺額全補”“退一補一”的原則,每年動態(tài)統(tǒng)計需求,科學(xué)實施招聘計劃,多渠道引進教育人才。2019年以來,全縣引進基層教育人才76名。

  搭建平臺系統(tǒng)“培”。開展教師職業(yè)周期培訓(xùn)活動,全縣組建129個學(xué)科區(qū)域教研組,用科研帶動、課題推動、教研行動方式,實現(xiàn)教師新發(fā)展;通過嫁接、聯(lián)盟、合作辦學(xué),突破教師成長壁壘。

  合理配置高效“用”。瓊中全面實施教師“縣管校聘”政策,對全縣教師實行編制統(tǒng)管、人員統(tǒng)配、雙向選擇、分級競聘的用人策略。為基層教育人才特設(shè)崗位聘用,實現(xiàn)全縣范圍流動。2019年以來,全縣196名教師交流輪崗,51名校長交流輪崗。

  多措并舉真心“留”。2019年以來,瓊中為基層教育人才發(fā)放邊遠(yuǎn)地區(qū)教師生活補助人均600元/月—1000元/月,為農(nóng)村地區(qū)優(yōu)秀教育人才發(fā)放鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼人均4000元/月—10000元/月,為引進教育人才發(fā)放安家費等共計3555.21萬元。據(jù)統(tǒng)計,從2015年起瓊中在城區(qū)為農(nóng)村教育人才配套規(guī)劃建設(shè)周轉(zhuǎn)房792套,在學(xué)校為農(nóng)村教育人才每人提供35平方米的工作間,統(tǒng)一配置2萬元家用電器和生活必需品。今年全縣將建好140套住房供農(nóng)村教育人才居住。

  (本版撰文/鵬程)

編輯:李奧迪